無(wú)錫勞保用品為了達(dá)到效果，都是在人體上增加屏障、增加負(fù)擔(dān)。如果為了有防護(hù)的效果，過(guò)于笨重累贅，那么不但人會(huì)感到難受疲勞，而且會(huì)因?yàn)檫@個(gè)影響工作效率，縮短工作時(shí)間，從而影響到工作的產(chǎn)出、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
如果讓他們真正的懂得這個(gè)和使用單位的經(jīng)濟(jì)效益有緊密關(guān)聯(lián)，那么他們可能從全新的一個(gè)角度看問(wèn)題了。那么在研發(fā)設(shè)計(jì)勞保用品的過(guò)程中，舒適程度要被提高一個(gè)更受重視的地位。如果其舒適程度能夠被轉(zhuǎn)化為使用單位的經(jīng)濟(jì)效益、而且你還能夠證明和描述出其間的相關(guān)程度、關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)，那么勞保用品為購(gòu)銷(xiāo)雙方提供的價(jià)值，都有了一個(gè)飛躍。
本制度所稱(chēng)勞動(dòng)防護(hù)用品是指由公司為員工配備的，使其在勞動(dòng)過(guò)程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個(gè)人防裝備。勞動(dòng)防護(hù)用品分為特種勞動(dòng)防護(hù)用品和一般勞動(dòng)防護(hù)用品。
特種勞動(dòng)防護(hù)用品是指列入特種勞動(dòng)防護(hù)用品目錄的防護(hù)用品，未列入目錄的勞動(dòng)防護(hù)用品為一般勞動(dòng)防護(hù)用品。
公司財(cái)務(wù)部門(mén)按要求提取安全費(fèi)用，滿(mǎn)足采購(gòu)勞動(dòng)防護(hù)用品所用資金。公司供應(yīng)部門(mén)負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)，采購(gòu)人員必須到有資質(zhì)的的勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)單位或經(jīng)營(yíng)單位購(gòu)買(mǎi)勞動(dòng)防護(hù)用品。采購(gòu)人員購(gòu)買(mǎi)的勞動(dòng)防護(hù)用品必須各種證件齊全，符合標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須有安全標(biāo)志。
無(wú)錫勞保用品入庫(kù)前必須經(jīng)公司安全生產(chǎn)技術(shù)部門(mén)驗(yàn)收合格后，方可辦理入庫(kù)手續(xù)。勞動(dòng)防護(hù)用品驗(yàn)收人員根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收，各種證件必須齊全，特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須有安全標(biāo)志，外觀(guān)合格，不得過(guò)期。否則，禁止入庫(kù)。 | 
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